“KnowBe4 تطلق AIDA Orchestration لإدارة المخاطر البشرية

– أعلنت شركة KnowBe4KnowBe4، الرائدة عالميًا في تقديم حلول إدارة المخاطر البشرية ومخاطر الذكاء الاصطناعي، عن إطلاق AIDA Orchestration، الوكيل الثامن ضمن مجموعة وكلاء الدفاع بالذكاء الاصطناعي (AIDA) من الشركة.

ويعد وكيل AIDA Orchestration نظامًا مستقلاً يعتمد على الذكاء الاصطناعي لإنشاء وإدارة اختبارات محاكاة التصيّد الاحتيالي المخصصة (PSTs) وبرامج التوعية الأمنية (SAT) لكل مستخدم على حدة، مع التكيف الديناميكي وفقًا لنمط المخاطر الفردي لكل موظف. ويهدف هذا الحل إلى تقليل الحاجة إلى الحملات اليدوية، وخفض العبء الإداري، وتعزيز كفاءة خفض المخاطر التنظيمية.

ويتيح الوكيل الجديد لفِرق الأمن توفير الوقت من خلال تحويل عملية إعداد برامج التدريب المخصصة من ساعات إلى ثوانٍ، مما يمنحهم القدرة على التركيز على المبادرات الإستراتيجية، مع ضمان حصول كل موظف على التدريب المناسب في الوقت المناسب.

أبرز مميزات AIDA Orchestration:
التخصيص الفردي يقدّم اختبارات وتصميمات تدريبية فريدة لكل مستخدم، استنادًا إلى أدائه الفعلي في الوقت الحقيقي، بدلًا من الحملات الجماعية التقليدية.
عمليات مستمرة على مدار الساعة يراقب النظام تهديدات الأمن المتطورة وتفاعل المستخدمين بشكل مستمر، مع تعديل الإستراتيجيات تلقائيًا دون تدخل بشري.
تكامل ذكي مع منظومة العمل يستفيد الوكيل من جميع وكلاء AIDA لإنشاء القوالب والتدريب التصحيحي، مما يعزز ثقافة أمنية متماسكة قائمة على البيانات.
الإشراف الإستراتيجي بينما يدير الوكيل المهام التشغيلية، يبقى المسؤولون قادرين على وضع القيود العامة والضوابط لحماية مجموعات محددة من المستخدمين.

ويأتي إطلاق هذا الوكيل بالتزامن مع مرور عشر سنوات على إطلاق النسخة التجريبية الأولى من AIDA، ما يعزز مكانة KnowBe4KnowBe4 كمزود فريد في السوق لحلول إدارة المخاطر البشرية المعتمدة على وكلاء الذكاء الاصطناعي.

وفي تقرير KnowBe4 حول حالة المخاطر البشرية لعام 2025، صنّف 45% من قادة الأمن السيبراني التهديدات المعتمدة على الذكاء الاصطناعي كأكبر التحديات الأمنية، نظرًا لقدرة الذكاء الاصطناعي على توليد رسائل احتيالية واقعية وشخصية، وإخفاء المؤشرات التقليدية للهجمات.

صرّح Bryan Palma، المدير التنفيذي لشركة KnowBe4، قائلاً: “يمثّل إطلاق AIDA Orchestration تحولًا جذريًا في طريقة تعامل المؤسسات مع المخاطر البشرية، حيث يمكن لفِرق الأمن تقديم التدريب المناسب لكل موظف، مع توفير ساعات طويلة من العمل الإداري والحد من المخاطر التنظيمية.”

وقد أشاد أحد العملاء الذي استخدم الحل بالفعل بالمنتج، مؤكدًا أنه “يمثل نقلة نوعية حقيقية ويوفر الكثير من الوقت”.